Foundever, leader mondial dans le secteur de la relation client, a obtenu les prestigieux labels \u00abFeel Good\u00bb et \u00abKrunchy\u00bb d\u00e9cern\u00e9s par le cabinet Rekrute lors de la c\u00e9r\u00e9monie \u00abMarque Employeur 2024\u00bb. Ces distinctions honorent les entreprises qui se d\u00e9marquent par leurs initiatives en faveur du bien-\u00eatre des employ\u00e9s et leur attractivit\u00e9 sur le march\u00e9 national.<\/p>\n\n\n\n
Reda Nejjar, patron de FoundeverMaroc, a d\u00e9clar\u00e9 : \u00abNous sommes extr\u00eamement honor\u00e9s de recevoir ces deux labels de la part de Rekrute. Chez Foundever, nous croyons fermement que le succ\u00e8s de notre entreprise repose sur le bien-\u00eatre et la satisfaction de nos collaborateurs. Nous continuerons \u00e0 investir dans des initiatives qui favorisent un environnement de travail positif et stimulant, tout en attirant et en retenant les meilleurs talents. Ces labels sont une reconnaissance des efforts de tous nos collaborateurs et de notre engagement \u00e0 cr\u00e9er une culture d’entreprise inclusive et dynamique\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
Le label \u00abFeel Good\u00bb r\u00e9compense les entreprises qui excellent dans leurs actions pour le bien-\u00eatre des collaborateurs. Foundever a mis en place diverses initiatives pour cr\u00e9er un environnement de travail sain et stimulant. Parmi celles-ci, on retrouve des programmes de bien-\u00eatre, des espaces de travail ergonomiques, et des activit\u00e9s de team-building r\u00e9guli\u00e8res. Des s\u00e9ances de fitness, des ateliers de gestion du stress et des initiatives de sant\u00e9 mentale sont r\u00e9guli\u00e8rement organis\u00e9s pour soutenir le bien-\u00eatre physique et psychologique des employ\u00e9s. De plus, des espaces de travail modernes ont \u00e9t\u00e9 am\u00e9nag\u00e9s pour garantir un confort optimal et une productivit\u00e9 accrue. L’organisation d’\u00e9v\u00e9nements et d’activit\u00e9s vise \u00e9galement \u00e0 renforcer la coh\u00e9sion d\u2019\u00e9quipe et \u00e0 cr\u00e9er un esprit de camaraderie parmi les collaborateurs. Ces efforts visent \u00e0 assurer que chaque collaborateur se sente valoris\u00e9 et motiv\u00e9, contribuant ainsi \u00e0 une culture d\u2019entreprise positive et dynamique.<\/p>\n\n\n\n
Quant au label \u00abKrunchy\u00bb, il souligne l\u2019attractivit\u00e9 de Foundever sur le march\u00e9 du travail. Gr\u00e2ce \u00e0 sa r\u00e9putation d\u2019employeur de choix et ses conditions de travail comp\u00e9titives, Foundever attire et retient des talents exceptionnels. Les politiques de l’entreprise en mati\u00e8re de d\u00e9veloppement professionnel, de reconnaissance des performances et de mobilit\u00e9 interne sont des facteurs-cl\u00e9s de son succ\u00e8s. Foundever offre de nombreuses opportunit\u00e9s de formation continue et de d\u00e9veloppement des comp\u00e9tences, permettant aux employ\u00e9s d’\u00e9voluer et de progresser dans leur carri\u00e8re. Des programmes de reconnaissance et de r\u00e9compense sont mis en place pour valoriser les contributions exceptionnelles des collaborateurs. L\u2019entreprise encourage et facilite la mobilit\u00e9 interne, permettant aux employ\u00e9s de d\u00e9couvrir diff\u00e9rents r\u00f4les et de diversifier leurs comp\u00e9tences au sein de l\u2019organisation.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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