{"id":17263,"date":"2022-09-09T16:57:15","date_gmt":"2022-09-09T15:57:15","guid":{"rendered":"https:\/\/letempsmag.ma\/?p=17263"},"modified":"2022-09-09T16:57:39","modified_gmt":"2022-09-09T15:57:39","slug":"ofppt-leloquence-des-chiffres","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/letempsmag.ma\/?p=17263","title":{"rendered":"OFPPT\u00a0: l\u2019\u00e9loquence des chiffres"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-text-align-center\"><strong>Par HASSAN EL ARCH<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\"><strong>Directeur de la R\u00e9daction<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\"><strong>direction@letempsmag.ma<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Les chiffres sont t\u00eatus. On peut essayer de leur faire dire ce qu\u2019on veut, ils traduisent toujours la m\u00eame r\u00e9alit\u00e9 statistique. Ce postulat se v\u00e9rifie avec l\u2019Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail (OFPPT) qui vient d\u2019acter la rentr\u00e9e nationale au titre de la saison 2022-2023, affichant par la m\u00eame occasion des indicateurs d\u2019activit\u00e9 hors normes.<\/p>\n\n\n\n<p>Ce mastodonte a op\u00e9r\u00e9 une remarquable mue depuis quatre ans. Son gigantisme ne se mesure pas tant par l\u2019importance de ses effectifs (pr\u00e8s de 8.000 collaborateurs), que par l\u2019ampleur de ses investissements et les cohortes de jeunes qu\u2019il accueille et forme chaque ann\u00e9e \u00e0 travers le Royaume (408.000 places p\u00e9dagogiques). Op\u00e9rateur historique dans le dispositif de la formation professionnelle, il est aussi le partenaire p\u00e9dagogique par excellence des entreprises et un alli\u00e9 incontournable de la CGEM.<\/p>\n\n\n\n<p>Quatre ans&nbsp;? C\u2019est ce qui a fallu \u00e0 la Directrice G\u00e9n\u00e9rale de l\u2019Office, Loubna Tricha, pour imposer rapidement sa marque de fabrique et r\u00e9orienter la m\u00e9gastructure vers un nouveau cap. C\u2019est le top-management le plus jeune dans l\u2019histoire de l\u2019OFPPT. Le Souverain l\u2019a investie de sa confiance en la nommant aux commandes de l\u2019Office, le 20 ao\u00fbt 2018. Depuis, les choses se sont emball\u00e9es et l\u2019\u00e9tablissement a amorc\u00e9 un virage sans pr\u00e9c\u00e9dent en termes de r\u00e9alisations, de rentabilit\u00e9 et de\u2026 pragmatisme. Rien d\u2019\u00e9tonnant pour qui conna\u00eet de pr\u00e8s la patronne de l\u2019OFPPT. Laur\u00e9ate de l\u2019\u00c9cole Mohammedia des Ing\u00e9nieurs, elle a int\u00e9gr\u00e9 l\u2019OCP en 2008 o\u00f9 elle a particip\u00e9 \u00e0 la r\u00e9alisation des projets du Programme de D\u00e9veloppement Industriel lanc\u00e9s par le Groupe, puis a \u00e9t\u00e9 d\u00e9sign\u00e9e responsable Knowledge Management. Ses qualit\u00e9s professionnelles et humaines l\u2019ont propuls\u00e9e, en 2014, au cabinet du Pr\u00e9sident de l\u2019OCP avec un sacr\u00e9 challenge&nbsp;: booster les partenariats strat\u00e9giques. Son histoire avec l\u2019OFPPT a d\u00e9marr\u00e9 en septembre 2017 lorsqu\u2019elle a \u00e9t\u00e9 nomm\u00e9e Secr\u00e9taire G\u00e9n\u00e9rale de l\u2019Office puis Directrice G\u00e9n\u00e9rale par int\u00e9rim en janvier 2018, suite au d\u00e9part de l\u2019inamovible Larbi Bencheikh. Depuis septembre de la m\u00eame ann\u00e9e, elle pr\u00e9side aux destin\u00e9es de l\u2019un des \u00e9tablissements publics les plus lourds du Royaume. Elle a des journ\u00e9es de 25 heures et sillonne le Royaume aux quatre points cardinaux. On lui doit, entre autres, le d\u00e9veloppement du concept des Cit\u00e9s des M\u00e9tiers et des Comp\u00e9tences dont le maillage national donne une dimension tout \u00e0 fait in\u00e9dite \u00e0 la mission de l\u2019OFPPT.<\/p>\n\n\n\n<p>Sa comp\u00e9tence a valu \u00e0 Loubna Tricha d\u2019\u00eatre membre du Conseil Sup\u00e9rieur de l\u2019\u00c9ducation, de la Formation et de la Recherche Scientifique (CSEFRS) et Pr\u00e9sidente du Comit\u00e9 Ex\u00e9cutif de l\u2019Alliance Africaine pour le D\u00e9veloppement de la Formation Professionnelle (ADEFOP).<\/p>\n\n\n\n<p>Les chiffres de l\u2019actuelle rentr\u00e9e parlent pour elle&nbsp;: 408.000 places p\u00e9dagogiques (contre 400.000 une ann\u00e9e auparavant), 72 \u00e9tablissements de formation mis en conformit\u00e9 en vue d&#8217;un accompagnement vers l&#8217;excellence, 72% des fili\u00e8res relevant de la nouvelle offre correspondent \u00e0 des fili\u00e8res nouvellement cr\u00e9\u00e9es ou restructur\u00e9es et concernent plus de 142.700 stagiaires (43% de l&#8217;ensemble des b\u00e9n\u00e9ficiaires), 613 passerelles r\u00e9parties entre quatre niveaux de formation (sp\u00e9cialisation, qualification, technicien et technicien sp\u00e9cialis\u00e9)&#8230;<\/p>\n\n\n\n<p>Last but not least&nbsp;: alliance avec l&#8217;Universit\u00e9 Mohammed VI Polytechnique (UM6P) pour renforcer l&#8217;esprit d&#8217;entrepreneuriat chez les jeunes, r\u00e9v\u00e9ler leur potentiel et les aider \u00e0 s&#8217;approprier les outils d&#8217;entrepreneur.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Par HASSAN EL ARCH Directeur de la R\u00e9daction direction@letempsmag.ma Les chiffres sont t\u00eatus. 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